一文看懂最独立、最独立的完美主义者INTJ性格类型

这句话描述了倾向于具有INTJ性格类型的人。

INTJ职业规划

如果你是INTJ性格类型，那么你的第一天赋是Ni，第二天赋是Te；你的第一个缺点是Se，你的第二个缺点是Fi；你的能量流动方向是由内而外，受精神、想法和价值观的驱动；你对生活的态度是计划、控制和积极主动。

你的个性、决心和固执

内向偏好一：特别关注内心的想法和价值观。你的决策依据主要来自于内心的想法，你不太在意世俗的眼光和评价。

第一个与生俱来的直觉功能N，赋予你特别丰富的想象力和创造力，帮助你善于看到事物的各种可能性。而且，你内心运用你的直觉功能，对你坚信的可能性保持着近乎偏执的追求，你绝不会让它动摇，因为你所坚守的不只是一个想法或一种追求，它们代表了你。根深蒂固的信念或价值观。

因此，你有独特的个性和坚定不移的信念，这也是为什么有人说INTJ有愚公移山的精神。

您的两项核心能力

1、你的第一天赋——直觉，赋予你丰富的想象力，善于预测、想象、推理事物发展的各种可能性。然后，通过你的第二个才能，理性思考，你可以抽象地思考各种可能性。从而将它们转化为指导你的生活和工作的思想和方法。

2.内向的能量流向I和判断态度偏好J，这使得你的精力、注意力和焦点长期集中在内心的想法、内心的追求和内心的信念上。因此，你有惊人的意志力。

这是你的两大核心能力，是让你所向披靡的遗传密码：第一，你有很多绝妙的方法和想法；第二，你有很多精彩的方法和想法；第二，你有很多好的方法和想法。第二，能像愚公移山一样坚持到底。

既能大胆想象，又能脚踏实地，像你这样的人真是可怕。

你和逻辑学家INTP之间的区别

首先，你的第一天赋是直觉偏好型，而对方是思维型；其次，你的态度风格是判断和控制型，而对方则是随意、自由的感知风格。

因此，你更倾向于计划、判断和控制，更有目的性和功利性，而INTP则更倾向于自由、随意、全面地体验生活和工作。例如，您更喜欢阅读乐器/专业书籍来指导您的生活和工作；但INTP则比较随意，追求阅读时所体验到的乐趣。因此，你不会浪费太多的时间去阅读没有实际意义的书籍。

这就是为什么INTP的学术成就会比你高。 —— 他们注重对各种理论的探索和分析，而你则注重理论的实用性。所以，在学术理论上他们比你强，但在运用理论解决现实问题的能力上你可以打败他们。

也可以说，INTP适合从事纯学术研究，而你更适合从事应用型的科研工作。

你和作家型INFJ的区别

你的主导功能，也就是你的第一天赋都是内向和直觉，而且你们都拥有无拘无束的想象力和创造力。

你们之间的核心区别在于思考问题和做出决策的方式。你的辅助功能，也就是你的第二天赋是思维型T，后者是情感型F。你的气质类型是完美主义者，后者是理想主义者。主义者。

一般可以理解为你是理性主义者，而后者是感性主义者。当你思考问题、做决定时，你倾向于考虑人对事物的影响，关注如何把事情做得更漂亮；后者在思考和做出决定时，我倾向于考虑事物和计划可能对人们产生的影响。重点是如何让大家更加快乐地工作，把事情做好。

所以，你比INFJ更有个性，而且可以自然地释放出来；后者更倾向于克制你的个性，更在乎别人的看法和评价，更注重自己、他人和环境之间的和谐一致，而你对此更在意。不太关心。

移除你最大的绊脚石

每个人每天都会做出数千个决定。决策过程有两个核心步骤：首先思考解决问题的方法，然后评估每种方法的利弊，最后做出决定。

在决策过程中，你的直觉功能天赋可以帮助你想出很多可能的方法和想法来解决问题，所以你非常擅长第一步。您的核心挑战在于第二步——，即权衡您想到的各种解决方案的利弊。为了完成这一步并做出好的决定，你需要使用的是你的判断函数（T/F）。

内向的我对精力和注意力的偏爱，会让你在精神世界中产生各种奇妙的想法和想法，但很可能你对外在的人和事没有充分的认知和理解，也就是你的外在性格还没有完全理解。结果，你无法正确、客观地评价你头脑中的创造力和想法可能产生的结果，从而做出很多错误的决定，浪费了很多宝贵的灵感。

另外，如果你的外在人格没有得到充分发展，你就很难提炼出头脑中各种抽象、无序、复杂的想法和异想天开的想法，更不用说用它们来指导你的生活和工作了。换句话说，你生来就有想象力，但很可能你无法有效地利用它。

如何去掉这个绊脚石呢？我推荐一个训练模型供你练习：

1、不断练习用视觉表达抽象思想、概念、想法的习惯；

2、养成记录盘点各种奇怪想法的习惯；

3.思考它们的实际意义。记住要充分了解现实。

为什么你更有可能获得晋升和加薪

升职加薪主要有两个条件：一是老板在情感上喜欢你，认可你；二是老板在感情上喜欢你，认可你。第二，你成绩好，能力表现优秀。

1.每个人都喜欢镜子里的人，包括老板。大多数老板善于计划和控制（J）、理性思考（T）、有想法（N）。如果你有这种性格类型，很多老板都会喜欢你的风格和态度，所以你更容易得到他们的青睐。老板的信任；

2.你的第一个天赋，直觉（N），让你善于抓住问题的核心，看到解决问题的各种可能性，从而产生很多想法和创造力；通过你的第二个才能，思考（T），你形成了解决工作中遇到的问题的无穷无尽的方法；

3、你的判断态度风格（J）有助于你有计划、有秩序地开展工作，通常能高效地完成老板交给的工作。有了这一系列的出色表现，升职加薪当然就更容易了。

一文看懂最独立、最独立的完美主义者INTJ性格类型

4. 大多数INTJ 喜欢在商界工作。公司内部，从监事到中高层管理人员再到董事会成员，大多数人思维理性、反应敏捷、善于计划和控制。你的性格如果你的性格恰好符合中高层的工作职责，你一定会更受人们欢迎。更重要的是，你的类型更向往权力中心，更倾向于追求社会地位和成就（完美主义者NT基本类似）。

深入了解你的愤怒

1.你的第一个天赋是直觉能力，因为能量向内流动，因此，你向内使用这种直觉天赋。因此，你享受想象和寻找灵感的过程（N）。

但你的判断欲控制欲（J）不断在心里警告你要赶紧做出决定，控制住当前的局势，否则“我”会感到特别没有安全感。面对这种矛盾的人格属性，你可能会变得沮丧、烦躁，甚至愤怒，因为你不想被绑架，包括你自己。

2.你利用内向的直觉（Ni）和想象力寻找灵感，通过外向的思维（Te）产生想法和方法，然后借助你喜欢判断和控制的自然习惯（J）制定计划。循序渐进，你可以把灵感变成想法，把想法变成制度、计划和方案，然后从执行到实施，一步步搞定。所以，你很独立，不，你是最独立的人！你鄙视不能独立的人。如果他们对你有兴趣，比如你是经理，那么你的下属越不独立，他们就越难以忍受。

如何应对这种尴尬呢？

核心方法就是不要太独立，学会委派，学会合作，学会怯懦。想办法把非创意的部分留给别人，比如收集市场信息、了解同行趋势等；在需要监督的执行环节，安排执行能力强的负责人，不断向您汇报进展情况。

记住：低分题让别人做。如果你专注于高分问题，那么你就是一个完美主义者，很可能会在小问题上消耗大量的时间和精力。因此，要时刻审视自己，警惕这个陷阱。

完美主义者中的完美主义者

你是最有完美主义情结的性格类型。你似乎有着天生的恶魔本性，拼命追求某种完美。您希望将工作和生活的方方面面都牢牢掌握在自己手中。你控制的部分越多，你就会感到越安全。

你对安全的需求是一个无底洞。

幸运的是，造物主已经完善了你，你的直觉天赋为你提供了源源不断的灵感，让你不断完善和优化关于你和你的一切：一个计划被改变了一次又一次，而你却留下了通宵达旦地制定计划。设计一张PPT背景图需要2个小时。

同样的，你也会寻找每一个提升自己的机会，无论是软实力的提升还是外在的物质和成就。

如果你是INTJ 女性

内向的直觉Ni的天赋和完美的气质NT让你不喜欢关注八卦和生活信息。相反，你更加注重自我提升。

例如，如果你追求社会成就，你可以像一个事业型男人一样在职场上努力工作，处事冷静专业，办事果断，独立工作。

通常，许多INTJ 女性在工作场所担任重要职务，甚至是高层管理人员。她们冷酷、坚决、果断，就像女特工一样。他们行事冷静、专业，很少提及自己的私生活。

所有这些特征基本上都不符合大众对于传统女性的审美标准。你的同事可能会给你贴上冷漠、傲慢、不合群、强势的标签。幸运的是，你在乎这些意见，但最终选择做你自己，不为任何人改变。

小心不要变得极度自负。

一般来说，完美主义者（NT）喜欢和实力强的人在一起，或者至少是势均力敌的人在一起。通常，你喜欢和这样的人在一起、交朋友或一起工作。他们的特点是地位高、学历高、智商高、有成就、有独立的思想和价值观、有强烈的志向。

外向（E）思维和决策的驱动力来自于外部的人和事，而内向（I）的核心驱动力则来自于内部的想法。

你的第一个天赋是感知方式之一——直觉N，你内向地使用直觉功能（Ni）。所以，你思考和决策的核心依据，或者说核心驱动力，来自于灵感的驱动——你脑海中的各种事物无拘无束的想象。这就是为什么你感觉很多事情已经发生了。

感觉型S容易低估自己的实力，而直觉型N则相反。

第一天赋倪，让你驰骋在各种美好的想象和理念中。这就是你显得自信的原因之一。虽然你有时像鸵鸟一样，——想象总是比现实美好，但你却相信这是真的；

另外，你的第二个天赋——逻辑思维和计划偏好（TJ）让你善于制定计划并有条不紊地执行。因此，你可能会变得以自我为中心，只相信自己，认为别人没用，整个王朝的文武百官更是愚蠢。

如果你是经理

第一个天赋Ni，让你善于创造性思维，给团队方向和目标。但在具体的执行过程中，太多的细节会给你带来很大的干扰，可能会导致你盲目，无法及时调整方向和战术。

因此，建议你关注团队中执行力强的下属。

如果没有，就多与人力资源沟通协调，将其作为重点培养对象引进使用。有执行能力强的人作为你的左膀右臂，可以保证你的计划能够更好的实施，为自己和部门获得更多的利益。很多表现和赞扬。

你和指挥官ENTJ之间的核心区别

你的第一天赋是，主导功能是直觉功能，内向者使用直觉Ni；第二个天赋是辅助功能是思维功能，外向的人用的是思维Te； ENTJ正好相反，第一天赋是Te，第二天赋是Ni。

1.你的第一天赋——直觉，属于感知法，而ENTJ的第一天赋——思维，属于判断法。因此，指挥官性格更能快速决策，指挥队友勇往直前；

2、你的能量流动方向是由内而外的，也就是说，大多数情况下，是根据外部环境的内在看法做出决定的； ENTJ能量从外向内流动，更多地根据外部实际情况做出反应。更加关注外部环境，能够及时捕捉外部变化，并做出及时的命令。

你做决定时所依据的事实可能只是你认为的“事实”，可能与实际情况并不相符，导致你的远大计划不像ENTJ那样脚踏实地。

3、性格偏向内向，让你显得比较内向、矜持、冷静，更喜欢做幕后推动者，更喜欢安静思考；外向的偏好让ENTJ更加热情、幽默、富有感染力，这些特质更有利于他们发挥指挥者的作用。

一文看懂最独立、最独立的完美主义者INTJ性格类型

您可能遇到的最大问题

NT气质，又称概念主义者，沉迷于头脑中各种抽象的想法、想法和概念，因此很容易忽视实际情况，或者有某种侥幸心理。实际情况只是暂时的，甚至还霸道地想：无论发生什么，乐观的实际情况都不能免不了我自己颠覆性的金点子和新方法。

任何事物都有两面性，希望读者能够辩证地看待自己的优缺点。

忽视实际情况的习惯也会给你带来很多麻烦。其缺点主要表现在以下几个方面：

1、习惯性忽视实际情况。即使你看到真正的问题，你也可能会冒险而视而不见。最终，他们跌得很惨，陷入深深的自责之中，有的INTJ久久无法恢复；

2、第一天赋逆，让你陷入自己的想法中无法自拔。因此，你可能无法看清事实，对自己抱有很高的期望，认为自己就是奇迹的化身。最终，你会过于乐观，导致你的身体、思想和灵魂受到痛苦。他们总是被各种差距所摧残和蹂躏。

当然，我并不是建议你放弃或者减少那些看似无用的“幻想”。事实上，做白日梦是你的天赋；另外，我并不是建议你刻意降低你的期望。要知道，高期望恰恰是持续专注的关键。核心动机。在此，我给大家提出三点建议：

1）扩展思维的时间带宽。最好以3年、5年为单位来思考。如果你有“短期内必须做某事”的习惯性信念，那只能说明你还不够成熟。急功近利的心态会让你非常浮躁，付出很多，跌得很惨，甚至可能导致你赔钱。事情一团糟。

深入了解你的第一天赋

直觉天赋赋予你的核心能力是丰富的想象力，它帮助你通过表象抓住问题的核心，看到未来的各种可能性。这种优势通常表现为创造力和预测未来的能力。这种能力也称为第六感、直觉和预感。

我经常打破现有的规则，不按套路行事，也不喜欢走老路。我觉得传统的习俗、标准和流程会给我带来束缚，我放不下、放不开。

关注抽象概念和可能性，比“是什么”更关注“可能是什么”的揭示、规则、内涵、真理。你跳跃式的思维方式常常能让你想出各种各样的想法。当然，其中许多想法可能并不切合实际。

我喜欢谈论抽象的概念，比如科学、理想、计划，不喜欢谈论琐碎的、日常生活的话题，比如八卦、超市打折券等。

善于把握整体（系统），统筹谋划、思考全局，有能力，喜欢掌控全局。

完美主义者——是完美主义、反现实主义、反享乐主义。拥有长远的眼光，你就能为未来的计划和理想而努力，更加关注自己的工作或项目的未来潜力，甚至可能愿意放弃高薪加入创业公司。

你立足未来，善于规划。你更适合做先锋，比如战略布局、市场拓展等，而不是维持现有体系的正常运行，比如行政后勤供给工作。

您关注可能性并倾向于收集您喜欢的信息。换句话说，你善于收集能够支持你的立场和观点的信息。因此，你做决定很快，显得比较冲动和果断。而不是因为担心错过重要信息而花费大量时间收集事实。

内向的直觉偏好让你痴迷于一个想法，常常心血来潮，熬夜研究新的想法或计划，但仍然保持特别旺盛的精力和热情。

你倾向于欣赏和鼓励有梦想、有想法的人，但不喜欢甚至厌恶死板的人。因为你是一个不安分的人。

你倾向于关注潜台词，因此你有很多想法和想法。你对新奇、有挑战性的事物更感兴趣，也更倾向于按照自己的意愿行事。因此，更容易给别人留下焦躁不安、虎头蛇尾的印象。

你是最具批判性思维的性格类型

你的第一个天赋是内向和直觉，这给了你丰富的想象力和创造力。一方面，它帮助你推测事物发展的各种可能性，而且很容易做到；另一方面，它善于推理和预测计划和方案的各种可能结果。

然后，借助外向思维Te和计划控制态度J的第二天赋，理性、有条理地评估事物发展的可能性以及计划可能出现的结果，最终输出最具成本效益的解决方案。

重塑你的社会哲学

前面说过，你是最自给自足的人，喜欢独自工作。很难看到你寻求帮助。主要原因有：

原因之一是自信。你已经很有能力了，即使你是女INTJ；

第二个原因是缺乏安全感。你习惯性地想要掌控与自己有关的一切，无论是工作、生活还是学习成长，而自给自足是获得安全感最有效的方式；

第三个原因是完美主义气质。不管事情大小，你很难看到别人处理事情的如何。不被你讨厌就足够了。

因此，你不太喜欢社交，不需要太多的朋友，也不喜欢频繁的聚会。因为社交和外围活动让你付出的代价远远超过你得到的。对此我有不同的看法。你不缺高层的朋友，——个和你一样有志气、自律的朋友，但一定要结交更多务实、脚踏实地的朋友。无论你是想创业还是当管理者，他们附带的品质就是胡萝卜和坑，能够真正实现你的想法。

通常，你不善于表达自己的感受，不愿意寻求帮助，基本上不承认自己的处境很困难。你习惯于隐藏你的压力。

这样你不可能结交到真正的朋友。请记住，人际关系都是麻烦。真正的朋友总是想为你做点什么。你应该有意识地创造机会让他们为你付钱。 ——最好的方法就是假装温柔、示弱，我把这称为实践领导力。

17 号

适合你的职业属性

你是最完美主义的性格类型，因此，你可以很好地完成大多数工作，并且不会做得太差，因为你总是尽力做到最好。然而，你能做好的工作，并不一定能够充分发挥你的才能和才干。也许你只是用挂在头上、扎在屁股上的方法来强迫自己比别人做得更好。

第一个天赋，内向直觉，可以帮助你预测和推理很多别人无法发现的可能性、灵感和想法。然后，通过第二个天赋，外向思维，你可以将这些抽象的概念转化为具体可行的计划。

你的第二个天赋是外向思维和判断态度偏好，使你善于客观、公正、有条理、有逻辑性，所以你非常适合担任管理职位。而且，职位越高，越需要用脑代替双手，越能发挥你的战略规划才能。

你的第一个弱点是外向感知。只要求按标准做事的重复性工作会让你感到无聊和疲惫。