在人际关系相处中，人们会很容易犯两个方面的困扰：一个是对人存在过度的理想化，还有一个是移情。这两种情况的存在，极容易发生近墨者黑的现象，也就是人们常说自己容易被同一类人吸引的原因。
本质上也是人心理存在缺陷，不太成熟的表现。
先说理想化。理想化的心理模式类似于“我认为你怎么样，你符合我的标准以后，我感到很满意”的特点，也就是会容易从自我的角度出发去理解问题。
遇到一件事，或者一个人，要是存在理想化的现象，就会容易出现认人不清、识人存在偏差的过程。
例如一个女生从小缺爱，缺少父母的关心，那么谈恋爱的过程中会特别倾向于寻找性格温柔、体贴的男人。一旦身边有个人对他嘘寒问暖的，那么他就会认为这个人会是自己的真爱。
那一刻，他已经完全不会考虑客观、理智地做法了，只会认同出现的这个人会是自己的“真命天子”。
然而理想化的背后，通常都是非理性的，结果也不会太好。一旦某一天对方某些行为不符合自身心意，或者与自己预期有所偏差的地方，矛盾就来了。
意识不到这点的群体，就会陷入失落、愤怒、悲观的情绪里，关系里面产生冲突，然后破灭。
越是理想化的心理模式，那么找寻人际关系往往也会比较偏执刻板，陷入非黑即白的观念里很难抽身。
移情，这个跟理想化的模式会有点相似，但是也会有所区别。移情所带来的困扰在于，他们容易弄不清楚人与人之间的差异性，会把事情想得过于简单，而忽视了人动态发展以及变化的特征。
打个比方。有个人脾气暴躁，性格比较差，他觉得这样不好，那么他找对象就会刻意找互补的，找个温柔听话的来和自己相处。
生活中，他也会主动往这方面去靠，身边要是有人具备这样的特点，他就会认为“嗯，这个人我会很喜欢，他符合我的一切，是我真的需要的那个人。”
然而事实是否真的如此，其实他并不知道，往往只是从自我的角度去思考问题，觉得这东西适合我，对我有利，那么就可以相处下去。
可惜人与人之间的相处是相互的，他不是我需要你，你符合我的需求，然后双方就能在一起。人与人之间要想平稳、良好的维持长一点的人际关系，必然要互相尊重。
我理解你，尊重你，保持平等的态度和你相处；你的话对我也是如此，相互磨合，把各自不适的行为、观念进行沟通，慢慢彼此和谐统一的过程。
我喜欢吃辣，你不喜欢吃，因为身体不好不能多吃，我理解你，于是我以后也不吃辣了，配合你把生活习惯改一改；
我喜欢晚睡，玩游戏会玩到12点钟才睡；你的话习惯10点钟睡，第二天早上六点钟起来准备上班。为了照顾你的需求，我也陪你10点睡，这样免得打扰你工作。
像这样的包容、理解，它才是人际关系真正的融合。
不过如今很多人认识关系，都忘记了这点，较容易从自我角度去理解世界，而忽视了跳出框架，从世界看待关系的过程。
太过关注自己，忽视他人感受，那么人际关系相处是会出问题的。无法拥有高质量关系的同时，对于自我的感受也会缺失，陷入低落和痛苦的情绪之中。
所以为了避免自身容易被同类人吸引，人际关系遭遇挫折，需要从自我成长的角度去意识到这个问题。就是如何理解人相互吸引还有维持关系的本质。
小人同而不和，君子和而不同，也揭示了这方面的规律。当你能理解到这一点，那么以后遇到关系上的困扰就会减少许多。
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